平桥区创新职教模式实现“双赢”

（记者 刘国启）“我在这里上班，工资每月3000多元。以前，我爱人在温州（服装厂），我在东莞（服装厂），两地分居。现在回到平桥产业集聚区工作，我们是钱也赚了，家里也能照顾，还能教育孩子。我们这批工人通过政府高标准的免费培训，成了企业的骨干力量，老板十分满意。”昨日，正在超越服饰公司生产线工作的洋河镇职工樊勇高兴地告诉记者。

在超越服饰集团车间，该公司负责人介绍说：“我们在这里投资建厂，当地政府除了减免税费等政策扶持，又在招工和员工培训方面给予大力支持，我们企业从投资建厂到投产，时间缩短1年左右，为企业节约了大量资金。”

近年来，为破解招商引资企业缺少熟练工人和当地劳动力技能低等问题，平桥区委、区政府依托区职业教育集团平台，积极争取到河南省财政支持的职业教育攻坚计划建设项目，在震雷山风景区规划兴建了平桥区职教集团公共实训基地，使招引企业落户平桥区后，厂一建成就能投产，不用考虑招工和缺少熟练工人的问题。自2012年以来，该基地先后建成了上海携程网信阳呼叫中心、河南电信业务客户服务中心，购置了波音737—800型模拟培训飞机一架，培训空勤和地勤两用人才，并与信阳职业技术学院联合办学，培训实用人才。

采访中，平桥区职业教育和就业服务局局长马庆君的一席话让记者印象深刻：“现在，我们摒弃了过去只重培训不注重就业的旧职教模式，把技能提升与就业直接对接，先找就业‘出口’，再招生培训，对群众很有吸引力。同时，我们整合了职教资源，实行‘校校联合’、‘校企联合’，实现了政府解决职工就业难、企业解决招工难的‘双赢’目标。”

编辑：刘远强来源：信阳新闻网-信阳日报

免责声明：本文仅代表作者个人观点，与世界朋友网无关。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实，对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺，请读者仅作参考，并请自行核实相关内容。